Entry Test Engineer

Descripción del Cargo:

El Test Engineer Entry es un rol de nivel inicial en el equipo de aseguramiento de calidad. Como Test Engineer Entry, serás responsable de llevar a cabo pruebas de software para identificar y reportar defectos, asegurando la calidad del producto final.

Funciones:

• Ejecución de pruebas con supervisión.
• Diseño y mantenimiento de casos de prueba con supervisión.
• Identificación y reporte de defectos.
• Colaboración con el equipo de desarrollo.
• Mejora continua de las pruebas.
• Cumplir con los estándares de calidad definidos para el equipo en donde
  desempeña sus labores.
• Adaptarse a la metodología de trabajo que se definió para el equipo.
• Participar de estimaciones de tareas técnicas relacionadas con alguna actividad de desarrollo de software.
• Otras funciones inherentes al cargo.

Midlevel Test Engineer

Descripción del Cargo:

El Test Engineer Midlevel es un rol intermedio en el equipo de aseguramiento de calidad. Como Test Engineer Midlevel, serás responsable de realizar pruebas de software, diseñar casos de prueba, coordinar y liderar proyectos de prueba, y colaborar con otros miembros del equipo de desarrollo y QA para garantizar la calidad del producto final.

Funciones:

• Diseño y ejecución de pruebas.
• Coordinación y liderazgo de proyectos de prueba.
• Identificación y resolución de defectos.
• Mejora de los procesos de prueba.
• Colaboración y comunicación con los equipos de desarrollo.
• Mentoría y apoyo a los profesionales del equipo Entry.
• Cumplir con los estándares de calidad definidos para el equipo en donde
  desempeña sus labores.
• Adaptarse a la metodología de trabajo que se definió para el equipo.
• Participar de estimaciones de tareas técnicas relacionadas con alguna actividad de desarrollo de software.
• Otras funciones inherentes al cargo.

Senior Test Engineer

Descripción del Cargo:

El Senior Test Engineer desempeña un papel crucial en el aseguramiento de la calidad del software. Como Senior Test Engineer, serás responsable de liderar proyectos de prueba, diseñar casos de prueba complejos, analizar y resolver problemas técnicos, y proporcionar orientación a los miembros más junior del equipo.

Funciones:

• Liderazgo de proyectos de prueba.
• Diseño y ejecución de casos de prueba complejos.
• Análisis y resolución de problemas.
• Diseño y mantenimiento de infraestructuras de prueba.
• Mentoría y apoyo a los integrantes del equipo.
• Mejora continua de procesos.
• Colaboración interdepartamental.
• Cumplir con los estándares de calidad definidos para el equipo en donde
  desempeña sus labores.
• Adaptarse a la metodología de trabajo que se definió para el equipo.
• Participar de estimaciones de tareas técnicas relacionadas con alguna actividad de desarrollo de software.
• Otras funciones inherentes al cargo.